Kamil Rodzik

Social Media:
Kim jest Kamil Rodzik?

Kim jesteś i co warto o Tobie wiedzieć?

Jestem urzędnikiem służby cywilnej z wieloletnim doświadczeniem w obszarze naboru, budowania pozytywnego wizerunku pracodawcy, komunikacji wewnętrznej i budowania kultury organizacyjnej. Uważam się również za zwolennika i orędownika nowoczesnej i otwartej administracji.

Jako jeden z największych sukcesów zawodowych mogę uznać wydanie książki pt. “Nowoczesny nabór i employer branding w administracji publicznej”, która jest pierwszym praktycznym przewodnik po procesie rekrutacji selekcji i obszarze budowania marki pracodawcy w sektorze publicznym. 

Prywatnie jestem miłośnikiem czeskiej kultury i historii, kryminałów (zwłaszcza z akcją w Warszawie lub Pradze), reportaży oraz wszelakich konkursów i zagadek:)

Twoja praca

Jak wygląda Twoja praca?

Aktualnie zajmuję się szeroko pojętym rozwojem organizacji – w skrócie opracowuje rozwiązania kształtujące sprawną i efektywną kulturę organizacyjną. 

Moje stanowisko jest pewnym symptomem zmian w sektorze publicznym i nowoczesnego podejścia w zakresie zarządzania organizacją i ludźmi.

Czasami nie jest to łatwe zadanie, ponieważ wymaga przezwyciężenia długoletnich przyzwyczajeń, utartych schematów czy szkodliwych stereotypów.

Z drugiej strony moja praca jest związana z ciekawymi wyzwaniami, współpracą z inspirującymi ludźmi czy poczuciem satysfakcji z mniejszych i większych sukcesów.

Twoje kompetencje

Jakie umiejętności lub cechy są kluczowe w Twojej pracy?

Pod względem kompetencji praca w administracji publicznej, bez względu na stanowisko, to przede wszystkim:

  • Komunikacja – jasne i zrozumiałe wyrażenie myśli.
  • Współpraca – tworzenie relacji opartych na zaufaniu i otwartości.
  • Organizacja pracy – sposób realizacji zadań przybliżający nas do osiągnięcia założonych celów.
  • Myślenie analityczne – krytyczne spojrzenie na dane i wyciąganie wniosków.
  • Rzetelność – szacunek do terminów, ram prawnych, finansów, itp.

Dodatkowo praca w administracji publicznej to służba: dla państwa oraz dla mieszkańców/obywateli. Przyjęcie perspektywy misji sprawia, że nasze codzienne obowiązki staramy się traktować jako element tworzenia i dbania o wspólną przestrzeń.

Porady

Jakie rady dałbyś komuś, kto jest na początku drogi w Twojej dziedzinie?

Niezależnie od dziedziny, którą wybierzesz niech zawsze towarzyszy Ci:

  • Ciekawość świata – zadawaj pytania i szukaj odpowiedzi.
  • Rozważna odwaga – przemyśl i działaj.
  • Uwaga na pozorność myślenia – zgłębiaj temat i dopiero później twórz opinię/kreuj wnioski.
  • Innowacyjne podejście – staraj się dążyć do nowoczesnych rozwiązań.

Jeśli skusisz się na rozpoczęcie przygody zawodowej w świecie instytucji zaufania publicznego (do czego gorąco zachęcam!), tym bardziej pamiętaj o powyższych wskazówkach:)

Dołącz do nas

Zacznij rozwijać się z nami i zyskaj przewagę na rynku pracy – za darmo!

Poznaj innych mentorów

Strateg marki
Workplace culture designer
HR generalistka, Bloggerka
Konsultant HR, Coach, Trener biznesu

Chcesz zostać mentorem?

Pomóż innym postawić pierwsze kroki na drodze kariery